ESF – Europees Sociaal Fonds

Vlaanderen en Europa investeren samen in arbeidskansen en kwaliteitsvolle loopbanenBinnen dit opzet diende Remitrans een voorstel in als ‘Project 377 opleidingen in bedrijven’. Hierdoor ontvangen we van het ESF subsidies voor het organiseren van opleidingen.

Deze opleidingen zijn mogelijk binnen 4 clusters:  

 

  1. Digitale vaardigheden (technologische ontwikkelingen, pc-vaardigheden, software, …)
  2. Versterken fundamenten (geletterdheid, gecijferdheid, …)
  3. Opbouwen veerkracht (sociale vaardigheden, copingsvaardigheden, …)
  4. Bedrijf innovatieve opleidingen (=> strategisch plan van het bedrijf is dan nodig).

 

Via dit ESF-project investeert Remitrans in de competenties en weerbaarheid van haar werknemers door een duurzaam HR-beleid.